— 公司以“务实、创新、诚信、奉献”的企业文化为基准，在人才引进方面建立公平的竞争机制，优化人才结构，既注重人才类别，又注重科学地排列组合，使各学科和高、中、初级人员相互协调，实现知识互补、心理相容，人才群体高速运转。
— 实行“以人为本”的情感管理，创造和谐工作环境。对人才合理配置，优化人才显性结构（学历、专业等）和隐性结构（心理素质、性格品质、价值取向等），寻找1+1>2的最佳结合点，培养医学、药学和市场管理相关专业的各类精英。从优越的工作条件、福利待遇、情感管理,为所需人才提供充分的资金保障和职业发展空间。
职业发展
— 公司十分关注员工的职业发展，推行专业技术与管理并行的双重职业发展道路。引导和鼓励员工可以在一个或几个相关领域里持续发展；也可以通过协调、组织团队成员工作，完成目标，发展自己管理方面的能力。
— 公司尊重员工的选择，根据员工的专业知识水平、个人能力、工作业绩和自我规划等，帮助员工选择适合自己的发展方向。
医药代表
医药代表要求：
岗位职责：
1、执行公司策略，通过各种学术方式不断的创造需求：
2、有效地将目标客户分级管理，了解客户情况，合理安排拜访频率、正确的传递产品信息；
3、有效的与专家合作，以保证医生正确的处方习惯；
4、协助主管和公司相关领导完成布置的各项事务；
5、及时准确的反馈市场信息；
任职要求：
1、须是医药学相关专业毕业，男女不限；
2、一年以上相关工作经历，有当地工作经验者优先；
3、有医院工作经历者或医生护士工作经验者优先；
4、具有一定的市场开拓能力和市场维护能力；
5、具有较强的进取心和工作责任心，能吃苦耐劳；
6、有良好的人际沟通能力和团队协作精神。
招聘地区：
| 山东 | 济南、青岛、日照、泰安、临沂、聊城、济宁、潍坊、德州 |
| 广东 | 广州、深圳、汕头、东莞、珠海、佛山、湛江 |
| 安徽 | 安徽、安庆、合肥、池州、铜陵、蚌埠、芜湖、宣城、六安、滁州、淮北、亳州、宿州、 |
| 云贵 | 黔西南、黔南、保山、文山、贵州、兴义 |
| 陕西 | 铜川 |
| 甘肃 | 兰州、嘉峪关、天水、平凉、庆阳、武威、陇南 |
| 北京 | 北京 |
| 河北 | 衡水、张家口、保定 |
| 湖南 | 岳阳、常德、郴州、永州、娄底、邵阳、衡阳、湘潭、长沙 |
| 广西 | 南宁、桂林、柳州、梧州、崇左 |
| 四川 | 南充、成都（社区代表、主管、经理）、泸州、德阳 宜宾。资阳、广元、乐山、绵阳、自贡、雅安、眉山、成都 |
| 黑龙江 | 伊春、双鸭山、鹤岗、黑河、牡丹江、大兴安岭、七台河、大庆、佳木斯、哈尔滨、齐齐哈尔、绥化 |
| 吉林 | 长春、延吉、四平、通化、松原、白山、吉林、延边、辽源。白城 |
| 河南 | 郑州、新乡、安阳、焦作、周口、平顶山、濮阳、三门峡、驻马店 |
| 辽宁 | 沈阳、大连、丹东、锦州、朝阳、鞍山、营口、盘锦、辽阳 |
| 上海 | 上海 |
| 福建 | 泉州、厦门 |
| 内蒙 | 包头 |
咨询电话：028-82900590
医药主管
医药主管要求：
岗位职责：
1、完成所辖区域的药产品销售任务，逐步提升产品在目标区域的销量；
2、负责所辖区域的客户的开发和维护，动态掌握客户的进、销、存情况。
3、准确掌握所辖区域竞品的产地、价格及促销等销售政策；
4、按时完成公司安排的其他临时性工作。1、负责公司产品的销售及推广；
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；
6、负责销售团队的管理。
任职要求：
1、两年以上医药销售工作经验，5-8人团队管理经验优先考虑；
2、医药及生物相关专业佳；
3、熟悉市场环境，具备良好信息分析能力、语言表达能力；
4、有激情、有责任心，团队充满活力、氛围好。
招聘地区：
广西 防城港、钦州、贵港、贺州、来宾、崇左、百色、河池
黑龙江 黑河、双鸭山、七台河、鸡西、大兴安岭、
吉林 松原、通化、四平、白城、白山、辽源、
咨询电话：028-82900590
产品经理/助理 -成都
产品经理/助理 -成都要求：
工作职责：
管理产品市场定位、产品梳理、证据链建设、推广资料制作等工作；
2、协助大型学术活动的组织及实施；
3、参与公司产品研究项目设计与执行；
4、联系维护公司专家团队
任职要求：1、40岁以下，本科以上学历，医药学专业，专业知识扎实；
2、有较强文案编辑制作能力及活动组织能力；
3、有较强语言表达能力，英语水平熟练；
4、临床专业优先，应届/往届毕业生均可。
5、常驻地：成都，能适应出差。
薪资待遇：提供具有行业竞争力的薪资+五险一金+公司其他福利。
咨询电话：028-82900590
人事专员（培训方向)-成都
人事专员（培训方向)-成都要求：
岗位职责
1、了解公司内部培训需求，会同直属上级共同确认需求；
2、协助主管实施公司培训计划，并跟进培训后效果反馈；
3、联系各类培训机构，办理员工外部培训事宜；
4、组织培训材料，开发利用培训辅助设施；
5、协调各相关部门贯彻落实各项培训项目；
6、执行培训效果评估工具，编写评估报告；
7、管理员工培训档案，编制培训类报表和分析报告。
任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源相关专业优先；
2、2年以上工作经验，有培训经验者优先；
3、普通话标准，心态积极，思维清晰，良好的学习与统筹能力；
4、熟练操作运用办公软件，具有一定的课程研发和讲授能力；
5、熟悉行业培训资源，为公司的培训工作提供支持；
6、优秀的语言表达和演讲能力；良好的沟通能力、亲和力。
咨询电话：028-82900590
市场策划专员-成都
市场策划专员-成都要求：
岗位职责
1、负责对肿瘤等公司产品主要应用领域的宏观市场、行业内标杆企业营销状况的分析，为公司的营销战略和策略制订提供参考；
2、负责对公司主要竞品及竞争企业的调研，拟定市场竞争策略；
3、负责营销要素中价格、渠道、促销策略的策划；
4、负责策划合规、创新的营销模式；
5、负责公司营销工作swot分析，并对公司年度营销规划进行建议；
6、企业其他品牌建设和推广活动的参与和策划；
7、领导交办的其他事务；
任职资格
1、医学、药学及相关专业本科及以上学历；
2、40周岁以下，能熟练运用EXCEL、PPT；
3、有市场营销策划工作经验；
4、了解国内国际药品研发现状，对药品市场需求有一定了解的优先；
5、性格外向，具亲和力，善于沟通，具备良好的演说能力；
6、有产品专员/经理工作经历或市场营销策划工作经验；
7、有一年以上药品医院销售工作经验优先考虑；
8、能适应较高频次的国内短期出差。
咨询电话：028-82900590
法务专员 -成都
法务专员 -成都要求：
职位要求：
1、法学专业大专及以上学历，有一年以上相关工作经验，通过司法考试者优先；
2、熟悉我国现行法律法规及各类诉讼程序，具有处理各类民商诉讼案件及非诉讼事务的能力；
3、保密意识强，具有敬业精神，有较强的逻辑思维能力、分析判断能力、沟通表达能力。
工作内容：
1、代理本企业与其他单位、个人之间纠纷的调解、仲裁、诉讼；
2、代理企业参与非诉讼活动；
3、协助企业正确执行国家法律、法规，对企业重大经营决策提供法律意见；
4、参与起草、审核企业的重要规章制度；
5、开展与企业生产经营有关的法律咨询；
6、配合企业有关部门对职工进行法制宣传教育；
7、处理企业在商标、专利、商业秘密保护等法律事务。
咨询电话：028-82900590
区域产品经理
区域产品经理要求：
一、工作职责：
1、根据公司当年学术活动指导意见，结合片区情况，制定片区学术规划。
2、按照公司要求，组织、实施片区各项学术活动。
3、负责组织和实施区域业务人员产品知识培训。
4、协助公司完成对片区级或临床专家的联系、拜访及维护。
5、负责对区域内客户反馈信息、学术动态信息、竞品信息等资料收集、整理、分析。
二、任职要求：
1、医药学及相关专业，临床专业优先，本科以上，专业知识扎实。
2、对医药学术推广有一定的经验或认知能力。
3、沟通能力佳，组织协调能力强，语言表达能力强，普通话熟练，能熟练操作office等办公软件。
招聘区域：
广西、四川、江西、山西、广东、上海
咨询电话：028-82900590
